CVE-2025-12870CVE-2025-12870是aEnrich公司开发的a+HRD人力资源管理系统中存在的一个严重认证滥用漏洞。该漏洞CVSS评分高达9.8,属于严重级别。漏洞允许未经身份验证的远程攻击者通过发送精心构造的数据包来获取管理员访问令牌,从而以最高权限访问系统。a+HRD是一款广泛应用于企业的人力资源管理解决方案,用于管理员工信息、考勤、薪资等敏感数据。由于该漏洞无需任何认证即可被利用,且可导致完整的系统控制,因此对企业信息安全构成极高风险。攻击者成功利用此漏洞后,可以完全接管系统,访问和窃取所有员工个人信息、薪资数据、商业机密等敏感数据,甚至可能横向移动到其他关联系统。建议所有使用该产品的企业立即采取紧急应对措施,并联系厂商获取安全更新。
a+HRD系统的认证机制存在严重设计缺陷,允许未授权攻击者通过发送特定构造的请求数据包绕过正常身份验证流程。漏洞主要存在于系统的身份验证模块,攻击者可以利用不安全的API端点或认证逻辑漏洞,通过构造特殊的请求参数或会话令牌来骗取系统信任。具体来说,系统在处理某些认证相关请求时未能正确验证请求来源和请求内容的合法性,导致攻击者可以伪装成合法管理员获取访问令牌。一旦攻击者获得管理员令牌,他们便可以在系统中执行任意操作,包括但不限于:访问所有用户数据、修改系统配置、添加或删除用户账户、下载敏感文件等。该漏洞影响系统的机密性、完整性和可用性,CVSS向量表示为CVSS:3.1/AV:N/AC:L/PR:N/UI:N/S:U/C:H/I:H/A:H,表明攻击者可通过网络远程利用,无需任何权限即可造成高影响。